De estagiário a CEO: compensa crescer na empresa?

Não restam grandes dúvidas de que a lógica de “emprego para a vida”, que marcou as relações laborais de várias gerações ao longo das últimas décadas, é hoje uma coisa do passado. Mas, um pouco por todo o mundo, continuam a surgir exemplos de quem percorreu todo o caminho, da base até ao topo, de estagiário a diretor ou presidente executivo (CEO), dentro da mesma empresa. Os especialistas ouvidos pelo Expresso até admitem que as relações laborais se possam tornar, novamente, mais duradouras, já que a ‘guerra’ pelo talento está a levar os empregadores a apostar todas as fichas na retenção dos seus trabalhadores, promovendo incrementos mais robustos nos benefícios e salários, além de progressões mais rápidas. Mas mudar de empregador continua a ser a melhor forma de conquistar aumentos salariais mais expressivos e uma maior valorização na carreira, apontam os especialistas.