Um foco renovado em competências como a empatia, a adaptabilidade e a inteligência emocional será indispensável para equilibrar os avanços tecnológicos com as necessidades dos trabalhadores
Com os avanços tecnológicos, a incerteza económica e política global e o panorama social em evolução, 2025 será seguramente um ano de vários desafios, mas também de oportunidades para as empresas, com ferramentas como a inteligência artificial (IA) a desempenhar um papel transformador. Neste contexto, há um conjunto de tendências que se tornam cada vez mais relevantes e que as empresas devem não só acompanhar mas também antecipar, para garantirem o sucesso nos mercados e o desenvolvimento das suas equipas.
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