Os bons líderes inspiram e fazem-nos sonhar, motivam-nos a alcançar o nosso melhor. Os maus líderes desconfiam do trabalho e da experiência dos seus dirigentes, tendem a impor-se pelo castigo. Aplicam o princípio do pelourinho.
Nestes dias, lembrei-me do princípio económico de Gresham, citado por Aníbal Cavaco Silva há cerca de 20 anos, relativamente à visão de alguns políticos. Isto porque temos assistido nos últimos tempos, na praça pública, ao anúncio de ameaças veladas de responsabilização (leia-se demissão) das administrações das unidades de saúde, por listas de espera nas cirurgias ou respostas nos serviços de urgência, ou à culpabilização por problemas que nem são do seu âmbito.
Tem dúvidas, sugestões ou críticas? Envie-me um e-mail: clubeexpresso@expresso.impresa.pt
Comentários
Já é Subscritor?
Comprou o Expresso?Insira o código presente na Revista E para se juntar ao debate