
Getty Images
Marcação de férias deve ser feita por acordo entre o trabalhador e a chefia. Mas na falta de consenso cabe ao empregador a decisão
Marcação de férias deve ser feita por acordo entre o trabalhador e a chefia. Mas na falta de consenso cabe ao empregador a decisão
Jornalista
Tem dúvidas, sugestões ou críticas? Envie-me um e-mail: cmateus@expresso.impresa.pt